Τουλάχιστον έξι στις δέκα παραβάσεις στην αγορά εργασίας σχετίζονται με το ωράριο απασχόλησης, ενώ στην δεύτερη θέση βρίσκεται η ψηφιακή κάρτα εργασίας.
Σύμφωνα με στοιχεία της επιθεώρησης εργασίας κατά το α’ τετράμηνο του τρέχοντος έτους, πραγματοποιήθηκαν 24.158 έλεγχοι και επιβλήθηκαν πρόστιμα ύψους περίπου 14 εκατομμυρίων ευρώ.
Αναλυτικότερα, στο τετράμηνο Ιανουαρίου – Απριλίου, από τους 24.158 ελέγχους, οι 13.604 αφορούσαν σε ζητήματα εργασιακών σχέσεων (ποσοστό 56,3%).
Σε σύνολο 5.385 κυρώσεων, οι 3.881 αφορούσαν εργασιακά θέματα (ποσοστό 72%).
Από τα πρόστιμα των σχεδόν 14 εκατομμυρίων ευρώ, τα 11,7 εκατομμύρια ευρώ (ποσοστό 84,4%), επιβλήθηκαν για εργασιακές παραβάσεις.
Στην πρώτη θέση των παραβάσεων βρίσκονται οι πίνακες προσωπικού (1.036 κυρώσεις, ποσοστό 26,6%) για τις οποίες επιβλήθηκαν πρόστιμα ύψους 2,4 εκατομμυρίων ευρώ.
Ως προς την Ψηφιακή Κάρτα εντοπίστηκαν 740 παραβάσεις (ποσοστό 19,06%) και τα πρόστιμα ανήλθαν στα 2,5 εκατομμύρια ευρώ.
Τα χρονικά όρια λειτουργίας των επιχειρήσεων «έγραψαν» 217 παραβάσεις την περίοδο Ιανουαρίου – Απριλίου (πρόστιμα 394.850 ευρώ). Άλλες 107 παραβάσεις προέκυψαν από υπέρβαση χρόνου εργασίας (πρόστιμα 202.000 ευρώ).
Για μη καταβολή δεδουλευμένων διαπιστώθηκαν 464 παραβάσεις και τα πρόστιμα υπερέβησαν το ένα εκατομμύριο ευρώ.
Επίσης, κατεγράφησαν 309 περιπτώσεις άρνησης εισόδου των επιθεωρητών στην επιχείρηση και μη παροχής στοιχείων, με τα πρόστιμα να φθάνουν τα 663.120 ευρώ.
Τις 307 έφθασαν οι παραβάσεις για παραβάσεις για αδήλωτη εργασία, με τα πρόστιμα στα 3,4 εκατομμύρια ευρώ.
Δημήτρης Κωστάκος
